وظائف قطر

وصف الوظيفة

شواغر جديدة للباحثين عن عمل باعلان التفوق المتواصل
تطلب الشركة مدير إداري للتوظيف بقطر
يفضل خبرة في المجال.
لا يشترط جنسية المتقدم
شرط لا يزيد عمر المتقدم عن 40 عام

المهارات:

- مهارات التحليل
- القدرة على التخطيط
- القدرة على حل المشكلات
- التفكير الاستراتيجي
- المعرفة بالإدارة

المهام:

- تدريب الموظفين
- تحسين الأداء
- تطوير الاستراتيجيات
- ضمان الجودة
- إعداد التقارير

الانشطة الوظيفية

- قيادة الفرق: يعرف يوجه الفريق ويحفزهم عشان يحققوا الأهداف
- يجب الاحتفاظ بنسخ الهوية الوطنية والشهادات لتقديمها عند الطلب خلال التقديم.
- التعامل مع التحديات: مواجهة المشكلات بمهارة.
- توفر خبرة في التعامل مع الأدوات والتقنيات الحديثة المتعلقة بالوظيفة.
- التفاوض يهدف إلى إيجاد حلول وسط تحقق توازن المصالح بين الأطراف.

القدرات المطلوبة

- تُقرَّر زيادات الرواتب بناءً على نتائج تقييم الأداء الفردي.
- إنك تعرف تواجه التحديات اللي جاية وتتكيف معاها، ده جزء أساسي من التفكير الاستراتيجي
- المتقدم المثالي هو الذي يستوفي جميع أو أغلب شروط الوظيفة المحددة.
- إدارة المهام: يرتب وينظم شغله بطريقة تضمن سير العمل بشكل سلس
- تعرف تحوّل الأفكار المعقدة لمحتوى سهل وجذاب

وظائف مدير إداري بقطر - وظائف قطر

وظائف مشابهة