وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر الريادة الدائمة عن وظائف متاحة في مجال المبيعات للمساهمة في موظف استقدام في مكان الجزائر.

نرغب في استقطاب أشخاص مبدعين لديهم القدرة على العمل الجماعي لضمان تحقيق النتائج المثلى.

المتطلبات الأساسية تتضمن:
مهارات تواصل فعّالة استراتيجيات العمل.
بالإضافة إلى الرغبة في التعلم لرفع مستوى الأداء.

نحرص على تقديم بيئة عمل ملهمة تشمل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تجد في نفسك للانضمام إلى فريقنا, نتطلع لاستقبال سيرتك الذاتية إلى قسم التوظيف.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- مهارات التقييم لتحديد احتياجات الموارد البشرية
- القدرة على العمل تحت الضغط مع المحافظة على الدقة
- مهارات التنظيم لتنسيق عمليات التوظيف بشكل سلس
- الالتزام بمعايير الجودة في عمليات الاختيار والتوظيف
- مهارات التفاوض لضمان أفضل العروض للموظفين الجدد

المهام:

- دعم الفرق المختلفة في احتياجاتهم من التوظيف
- إعداد إعلانات التوظيف ونشرها لجذب المتقدمين
- متابعة تطورات عملية التوظيف والتواصل مع المتقدمين
- تحسين استراتيجيات التوظيف لتحقيق الكفاءة العالية
- تطوير علاقات مع الجامعات والمؤسسات التعليمية لتوسيع نطاق البحث عن المواهب

الانشطة الوظيفية

- تُحدد العلاوات بناءً على التقييمات والتقارير السنوية.
- ممارسة الأمانة في العمل من خلال الإبلاغ عن أي مخالفات أو أخطاء.
- الخبرة العملية المتقدمة تُعتبر ميزة تزيد من فرص القبول في الوظيفة.
- لو بتدور على تحديات وفرص، احنا المكان المناسب.
- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.

القدرات المطلوبة

- ركز على الأهداف الكبيرة وما تضيع وقتك على المشاكل الصغيرة
- لما تواجهه مشكلة، دايم يطلع بحلول جديدة وفعالة بشكل إبداعي
- انضم لينا وعيش تجربة عمل مليانة ابتكار وتقدم.
- يركز في شغله وما يشغل باله بالكلام اللي ما له فايدة.
- التقدير الجيد يعتمد على متابعة النتائج وتقديم ملاحظات تساعد في تحقيق الأهداف

وظائف موظفين زين للثانوية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة