وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

جديد اليوم من الوظائف بشركة الشراكة المستدامة , متوفر اماكن لوظيفة مدير تنمية وتطوير مواهب , براتب يعتمد على خبرة المتقدم.
مطلوب خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العمل , او يفضل وجود الخبرة.
لا تتأخر في التقديم , العدد المطلوب محدود.

المهارات:

- الالتزام بتطوير بيئة عمل إيجابية
- القدرة على تحليل البيانات المتعلقة بالأداء
- القدرة على تقييم أداء الموظفين
- مهارات القيادة والتحفيز
- مهارات التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- تصميم وتنفيذ برامج التدريب والتطوير
- الحفاظ على بيئة عمل محفزة
- تقديم تقارير للإدارة حول تقدم تطوير المواهب
- متابعة أحدث الاتجاهات في مجال تطوير المواهب
- مراقبة وتحليل تأثير برامج التدريب

الانشطة الوظيفية

- الالتزام بالقيم المهنية: الحفاظ على معايير عالية من الأخلاقيات والنزاهة في العمل.
- تُمنح العلاوات بناءً على تحقيق أهداف شخصية ومهنية محددة.
- المرونة في العمل: التكيف مع التغيرات والتحديات الجديدة.
- مع بعض هنوصل للقمة، قدم دلوقتي وانضم لينا.
- تراقب استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام عشان ما يحصل تعارض وتحقق التنسيق

القدرات المطلوبة

- يقدر يقيم الشغل بشكل صحيح ويعطي تقديرات واقعية
- يجب على المتقدمين أن يكونوا مؤهلين من حيث التعليم والخبرة المطلوبة.
- تقديم خدمة العملاء: التعامل مع استفسارات العملاء وتقديم الدعم.
- رواتبنا بتزيد مع الخبرة والأداء المتميز.
- يعمل بشكل مستمر على اكتساب المعرفة والمهارات الجديدة

مدير تنمية وتطوير المواهب بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة