وظائف مهندس طرق في قطر
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مهندس طرق |
اسم المعلن | شركة الصدارة المستدامة |
العنوان : الدولة | الجزائر |
العنوان : المدينة | الجزائر |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 35430 دينار جزائري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
اعلان جديد بالصحف عن شواغر بالصدارة المستدامة للمواطنين والمقيمين - مقر الشركة بالجزائرقم بارسال السيرة الذاتية بالنموذج بالاسفل
المهارات:
- مهارات التقييم والمتابعة لمشاريع الطرق- مهارات التخطيط والإشراف على المشاريع الهندسية
- معرفة شاملة بمبادئ الهندسة المدنية وتصميم الطرق
- مهارات التواصل الجيدة مع الفرق المختلفة
- مهارات تحليل البيانات لإنتاج تقارير دقيقة
المهام:
- إعداد وثائق العطاءات والتقارير الفنية- إجراء التقييمات الفنية والبيئية للمشاريع
- متابعة تقدم المشاريع وضمان الالتزام بالجداول الزمنية
- المساهمة في تطوير استراتيجيات تحسين الطرق
- تقديم التوصيات لتحسين شبكة الطرق الحالية
الانشطة الوظيفية
- يجيد تنظيم وقته لتحقيق التوازن بين المهام المختلفة- تأكد من تضمين معلومات الاتصال في نموذج التقديم.
- خبرتك في إدارة المشاريع المتعلقة بشغلك بتخليك تنجز الشغل باحترافية
- الالتزام بالمهنية: العمل بنزاهة واتباع أعلى معايير الأخلاقيات المهنية.
- الاستقلالية: يقدر يشتغل لحاله وما يحتاج توجيه مستمر
القدرات المطلوبة
- التواصل بإيجابية وتفهم لتعزيز بيئة عمل متناغمة ومثمرة.- التحليل النقدي: تقييم المواقف والقرارات بشكل دقيق بناءً على المعلومات المتاحة.
- يحرص على أن يكون كلامه واضحًا ويسمع للآخرين باهتمام
- رواتبنا تُعد من بين الأفضل، وتمنحك الأمان المالي الذي تستحقه.
- ركز على تحقيق الأهداف والنتائج مش على عدد الساعات
وظائف مهندس طرق في قطر بالجزائر - وظائف الجزائر
وظائف مشابهة
- فرص عمل في الكويت (موظف) - عقد عمل في الكويت
- فرص عمل في الموارد البشرية (موظف إدارة موارد بشرية) - موظف إدارة موارد بشرية لدى فنادق ومطاعم ماريوت
- فرص عمل في شركة الميرة (موظف) - موظفين شركة الميرة بقطر تعلن عن فرص وظيفية شاغرة
- فرصة عمل في مجال خدمة العملاء (موظف خدمة العملاء) - وظائف فرصة عمل في مجال خدمة العملاء صا
- راتب المهندس المدني (مهندس مدني) - راتب المهندس المدني
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف إداري) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت